當家中長者需要照顧,而現時大部分子女都均有工作在身,未可在家看護長者時,許多時,外藉傭工或是上門看護就會是大家不二之選,然而在二者中間作出抉擇時,究竟有甚麼需要考慮?
先就費用方便,一般來說,外藉傭工的費用比上門看護的費用較低,但除了費用上的考慮,也有其他因素對招聘哪些看護有影響。譬如說,若聘請外藉傭工,家中僱主便需要提供住宿,然而,許多上一輩的長者是不習慣有陌生人居留在家中,再加上,有一部分的外藉傭工因為語言問題,未必可以和長者溝通,這時候, 熟識本地語言及不用留宿在家的上門看護,或許便更適合較有己見的長者。
若長者身體較靈活健康,可以選擇聘請家務助理,主要負責替長者處理家務及日常的基本照顧,如協助處理個人事務(如:購物、到銀行辦理個人事務等)、起顧起居 (如:代購食材、預備及烹調膳食、提醒服藥等)、家居清潔 (如:吸塵抺地、執拾家居、更換床上用品、廚房或浴室清潔、以及洗熨衣物等)。
若家中長者需要更專業的照顧時,透過護理員/起居照顧員或保健員去照顧便更佳。因為兩者皆需在獲香港社會福利署認可的培訓機構下完成課程,而課程均由相關專業資格的人士擔任導師(包括社工、普通科/精神科護士、醫生、藥劑師、物理治療師/職業治療師等)。因此,兩種護理人員都具備照顧長者的專業知識,以確保長者安全。
護理員/起居照顧員或保健員可以協助陪診,和本地的醫療人員作出溝通,在足夠的醫療知識及和本地的醫護團體了解足夠下,他們懂得如何給予長者最好的照顧。而且,部分的護理員/起居照顧員或保健員更有其他技能,如駕駛車輛和懂得急救程序,以確保長者的安全。
了解過後,大家可以按家中長者身體情況及生活所需去尋找合適上門看護員。